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NBA规则大讲堂:奖金与买断特赦相关规定

发布时间:2019-07-17 05:03 来源:未知 编辑:admin

  在NBA中经常出现裁退(waive)和买断(buyout)这两个词语。二者的主要区别是:裁退是球队单方面的动作,不需要球员同意,但需要按照合同约定支付接下来保障部分的工资;买断是双方的动作,球队和球员协商一个具体的金额,双方友好分手。

  一个球队裁退球员,从球员方面来说,需要等待一个48小时的认领期(含周末和节假日)。认领(claim),也有翻译作继承,指的是其他球队直接接收该球员和他剩余的合同。如果在这48小时之内没有人认领,那么该球员就会变成自由球员。

  一个球队认领球员,需要满足以下条件中的至少一个:1球队有足够的薪水空间,2球队有满足该球员合同的伤病特例,并且该球员必须处于合同的最后一年,3球队有至少满足该球员薪水的交易特例(TE),4该球员的合同是底薪。

  如果多个球队认领同一个球员,那么成绩最差的球队优先。认领的球队需要向联盟办公室缴纳1000美元的费用。在球队认领该球员之后,这个球员和裁退他的球队将会没有任何的关系。

  对于执行裁退的球队来说,他们宣布裁退之时立刻就可以获得一个名额来签约或者交易其他的球员,不需要等待48小时。

  在实际操作中,认领的情况并不多见,因为他需要支付该球员的全额合同,大部分球员都是度过了48小时的认领期,变成了自由球员,这时候球队签约他的金额往往较小,甚至是底薪就可以完成了。

  2,每年3月1日之后裁退的球员,别的球队签约他之后,不能够进入季后赛大名单内。

  3,被认领的球员保留有他的早伯德特例,类似于被交易,比如说林书豪。对于伯德特例,可以分为两种情况,如果是通过特赦条款来裁退的,那么认领之后就保留,如果不是特赦条款而是普通的裁退,那么认领之后伯德特例就会变成早伯德特例。

  4,如果一个球队通过交易得到了一名球员,并且随后就裁退了他,那么该球员想要和之前交易走他的那个球队签约,需要等到交易满一年,或者合同到期后的第一个7月1日才行。

  5,买断可以视为裁员的一种,可以看做是先重新商定合同的保障金额,然后再进行裁员。

  6,一个球队认领了被裁退的球员,如果发生在赛季中期的线天之内不能交易他,如果发生在休赛期的话,那么在新赛季开始的前30日之内不能交易他。

  7,如果在7月1日冻结期到来之前裁退球员的线小时将会包含冻结期在内,球队可以在冻结期认领该球员。

  先说薪水支付,这里面有一个概念叫做延期支付。延期支付分为两种,在2011年劳资协议制定前签订的合同,延期是球队和球员协商解决的,在新劳资协议之后签订的合同,延期是固定的规则,如下:

  1,如果该球员是在7月1日到8月31日之间裁退的话,那么可以延期到他现有合同的2倍+1的年数。比如说,该球员合同还剩下2年,分别是1020万和1030万美元,那么他的合同可以延期到2*2+1=5年来支付,每年只需要支付2050/5=410万美元就行了。

  2,如果该球员是在9月1日到6月30日之间裁退的,那么本赛季正常支付,剩余的赛季按照2倍+1的策略来执行。还以上个合同为例,如果球队是在9月2日买断他的,那么在接下来这个赛季,球队将会支付1020万美元,而最后一年的1030万则会分为1*2+1=3年来支付,每年支付343.3万美元。

  在工资帽的占用方面,如果是2011年劳资协议前签订的合同,那么只能延期支付,不能延期占用工资帽。2011年劳资协议后签订的合同,可以选择延期占用,也可以选择不延期占用。

  如果选择延期占用的话,那么就按照实际支付的工资来占用工资帽,比如说前面第一条的那个例子,该球员占用工资帽的额度就是410万美元。但是这儿存在一个上限,如果一个球队所有延期支付的工资超过了该年度工资帽的15%,那么就将禁止延期占用工资帽。比如说工资帽是6000万美元的话,球队需要延期的工资在未来的任何赛季之和不能超过900万美元。

  还是以前面的为例,如果该球员占用了410万美元,还有另外一个球员延期后占用了490万的空间,那么其他人就不能进行延期了,因为已达900万的上限。同时,延期必须是薪水的全部,不能只延期部分薪水。

  如果不能或者不选择延期占用工资帽的话,那么就按照实际的薪水来占用。这里面有一个特殊情况,那就是在比赛中期裁退的球员,他占用工资帽的比例需要采用保障金额和实际支付金额之中的大者。比如说一个球员的薪水是600万美元,其中300万美元是保障的,如果他在赛季经过1/3的时候被裁退,那么由于实际支付薪水是600*1/3=200万美元,低于保障部分的300万,所以就按照300万计算,如果他在赛季已经度过2/3时候被裁退,这个时候实际支付的薪水就是400万美元了,超过300万,那么就按照400万计算。

  如果裁退球员的合同中包含选项怎么办?按照规则,ETO后面的赛季是算做合同期内的,选项则可以分为球员选项和球队选项。球队选项是不算在内的,但是球员选项是计算在内的。比如说费舍尔在2011-12赛季被火箭裁退(买断是裁退的一种),他的合同在2012年夏天有一个球员选项,那么就默认为执行了选项,除了2011-12赛季外,在2012-13赛季也继续占用火箭的工资帽。

  裁退球员度过了认领期,变成了自由球员并且和别的球队签约了的话,那么裁退他的球队可以适当减少支付给他的薪水,并且占用的薪水空间也随之降低,这个概念可以“扣除”。这儿别的球队不仅仅指NBA,海外球队比如说欧洲和中国联赛同样适用。扣除有上限,上限就是该球员新签约的薪水和一年球龄球员底薪差值的一半。当然也可以选择不扣除,这一般发生在买断中,在第5.10小节中详细介绍。

  以阿泰斯特为例,他的特赦属于裁退的一种,而他没有被认领,所以符合上一段的规定。他在成为自由球员后,和尼克斯签订了一份2年330万美元的合同,其中2013-14赛季的薪水是159.2万。按照规定,2013-14赛季的一年球龄底薪是78.9万,二者差额的一半是40.15万美元。所以湖人只需要支付给他772.7-40.2=732.5万即可,而阿泰斯特在2013-14赛季则可以得到159.2+732.5=891.7万美元。

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